領導做表率 傳遞正能量——建井一處務實重干出實效

領導做表率  傳遞正能量——建井一處務實重干出實效

        4月12日上午，春光明媚。在建井一處八礦二風井項目部工地，該處處長趙春孝身穿工作服，頭戴安全帽，在井口向把鉤工詢問當班安全生產情況。該項目部職工楊建業說，我們天天在工地上都能見到處領導。他們不怕山高路遠，和我們一起在荒涼的工地上一待就是幾個小時。他們和我們一起下井勞動，升井后和我們一起蹲在地上吃面條，就像是自家兄弟一樣。

        據了解，該處現有7個一線項目部，最遠的夏店項目部距離市區100多公里。該處10名領導干部分別承包了這些項目部。在該處，無論是負責安全生產的干部，還是主管政工的領導，只要每天8點開完早辦會后沒有特別任務，就會奔赴自己包的項目部工地。

        紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。趙春孝常對領導班子成員說，光聽匯報沒有用，必須親自下現場，掌握第一手資料。1月底，八礦二風井項目部施工的東翼回風下山地質構造復雜。趙春孝摸清現場情況后，大膽指揮該項目部使用新型掘進機，改變了過去在這種地質條件下只能炮掘的情況。新型掘進機投入使用后，該項目部的工效提高了10%以上，職工的勞動強度也降低了。

        今年春節前，夏店項目部施工的副井井筒出現水患。由于過砂巖，巖石有裂隙，治水難度很大。為了“啃”下這塊“硬骨頭”，該處主抓生產的副處長何志清天天待在工地。在他的帶動下，該項目部全體領導整整一個月都吃住在工地。該項目部分隊長陳大山每天都下井，有時半夜醒了不放心，就起來到井口了解施工和安全情況。

        領導做表率，傳遞正能量。該處領導不僅天天下基層，參加一線項目部四點班或夜班的班前會，還經常與一線職工面對面交流，給職工講真話，交實底。這種務實重干的作風傳遞出一種正能量，使得該處廣大職工心往一塊想，勁往一處使，即使遇到困難也不畏懼。在這種風清氣正的氛圍下，該處實現了健康穩步發展。今年一季度，該處的工程量和工作量分別達到了4826米、1.67億元，雙雙創出歷史新高。